世界の統合プラットフォーム化はリアル社会を国家から作り変える 集権と分散にある奇妙な結合

また今日もネットの解読作業で1日を終えた。
収穫は多かった。
良いう方向に向かっている。
武藤敬司が本音を漏らしたが、あまり取り上げられていない。
木村花を鍛えてSNSとプロレスを合体させる計画は、周りのやっかみで無くなった。
在日の構成作家が居るという情報がTwitterで出回ったが、それも後付けだ。
考えられるのは出演者が、木村花を自殺に追い込んだ線で妥当だ。
番組の中で問い詰めるシーンがあるが、あの話し方、詰め方、追い込み方は完全に潰しに行っている。
鍛えているのとは違う。
出演者にイジメられて自殺したのだ。
重箱の隅を突付くようにして多数で1人を取り囲んでイジメたことによるショックと、SNSでもグルになって苛められたことで自殺をした。
過剰な演出が原因ではなくて、番組内の出演者、番組スタッフ全員から苛められたのが原因である。
SNSまでもグルだった。
いけしゃあしゃあと友達のふりをする出演者と、司会者、慌てて放映打ち切りをして出演者を守ったフジTV。
番組の趣旨を考えるとスポンサーのTOYOTAの意向が強いから、視聴率競争をしているうちにジャニーズの彼女が嫉妬したり、他の売れない連中が潰しにかかったのである。
プロダクションも芸能人ではないので部外者として、徹底的に煽った。
カメラワークの責任にしているが、じゃあ仲良しだったという映像はあるのか?
何度も言っているけど、テラスハウスのスタッフと出演者は一生を干して懺悔させろ。
ゴミしか居ない。
出演者、フジTV、テラスハウス、そしてTOYOTAはチョン確定だ。
ネトサポを打倒するという希望は夢でしか無く、総務省のバカ役人の思惑は外れた。
ネトサポとは情報機関であり、非合法組織としてライセンスを貰っている。
そのライセンスは一般的な警察官、検察官、司法関係者どころか、自衛隊員でも、政治家でも、経営者でも誰でも暗殺して良い権限がある。
青葉真司がキチガイ無罪になるみたいだが、彼の場合は一生を病院のベッドで過ごすことになるだろう。
もちろん刑務所の病院だ。
事件の発端からみて殺されるべくして狙われたし、誰かがやったはずだ。
限界にまで達してしまった日本アニメの恥の部分を除去してくれたということで、36名の死者と33名の重傷者が出て幕引きになった。
当然、日本のアニメ業界は3D化を目指し、さらに低賃金、長時間労働、職人的な思考で閉鎖的にしてしまう行いは慎むべきだ。
追加として山里亮太などの番組を煽っていた出演者が叩かれているが、リアリティ部分に出演していたキャストも潰せ。
自分は関係ないは通用しない。
仕事が欲しく、木村花が成功者と知って、命令されたふりをしてイジメに加わったからである。
よく考えてみろ。
もし出演者を守らなかったら、彼らは洗いざらい暴露するからだ。
黒人は撃たれたくない。
白人は身を守りたい。
安全な黒人であることを黒人が証明するのは、今では当然の義務である。
今回、白人女性が犬のリードを付けずに散歩をし、黒人に撮影をされたことに腹を立てて通報した。
その際に犬の扱い方が悪かったことと、黒人に対する人種差別だと取られて会社を即日解雇になった。
動画をネットに拡散したのは黒人である。
Wikiにも掲載されているインテリのバードウォッチャーだった黒人が正しくて、黒人に怯えて余計な通報をしてしまった女性の社会的な結果はどう違うのか。
黒人男性は白人女性に悪意があって、自分を通報して駆けつけた警官に射殺をさせようとしたという。
本当だろうか。
確かにリードを付けていなかったのは悪い。
サトシは黒人男性に悪意があったと考えており、ミスを指摘されて焦った白人女性を撮影することで意図的に煽った。
その動画をネットに流したことで、彼女は会社を解雇になった。
白人が黒人に怯えるのは当然であり、過去の教育、奴隷時代の名残り、犯罪率の高さがそもそもの問題である。
日本から見ると逆になる現象である。
日本では差別があるのに差別は隠蔽されて有耶無耶となり、何もなかったこととして処理をされる。
この程度で差別になっていたら社会が成立しないし、いつまで経っても黒人の犯罪率が無くならない。
インターネット、SNSネット掲示板が常識という罠にハマって身動きができないのでは、何のための文明の利器であるのか。
黒人は犯罪を仕事にしない。
黒人は差別されたと言わない。
黒人は犯罪で他人を脅さない。
黒人は白人を驚かせたりしない。
黒人は黒人の言動を注意するべきだ。
白人はどういった黒人が危険であるのか、明確な数値で示すべきだ。
黒人と白人で話し合って危険な人物の洗い出しを、何故しないのか。
黒人と白人の中に安全グループを作り出し、炙れた人物を人種差別主義者、または犯罪グループに分けるべきだ。
アメリカで移民労働者というと黒人のイメージが頭に浮かばないのは、サトシだけではないだろう。
ハッキリと言うとアメリカ黒人の犯罪率と、日本の一般的な労働者の働き方には非常に共通した部分があると感じている。
犯罪と労働に関して非常に執拗なプライドがあり、隠蔽、共謀、集団犯罪という点で共通していることと、それが延々と続いている点で共通点がある。
要するにアメリカの黒人の犯罪率と、日本の雇用関係での居座り率は似ているという意味だ。
その意味でサトシは黒人犯罪者と、日本人労働者に共通点があると見ている。
人種差別を理由にして犯罪を起こしても差別が原因として居直り、白人警察官を殺害する言い訳をしてきたと言える。
その黒人の動きと日本人の公務員、サラリーマンの言動は似ている。
差別や命令を理由にして、黒人と日本人は何も考えずに生きてきたが、彼らに観念はあるのだろうか。
自分で何をしたいのか、どうしたら出来るのか、自分だけの世界観が無いから安易な方法を選ぶしか無いのだろう。
バフェット氏のポートフォリオはアップル株が中心となっているが、何故だろうか。
これは度々議論の的になっていた。
Appleにそれだけの値打ちがあるのか。
それがあるのである。
Appleの経営方法を他のテック企業に移すことで、その他のテック企業も100兆円の価値が生まれる。
製造分野の従業員を抱えないで、設計を中心にしてオリジナルを守っていく方法を世界中の企業に分け与える方法は有効だ。
従業員を2つに分けることは、開発、研究、経営にとって非常にやりやすいのである。
モノ作りで働く人達は賃金ベースで物事を考えているが、注文生産への移行、作り方などのノウハウを開発するビジネスモデルは商品コンセプトとはまったく違う。
要するに作り方が大量生産から特別なノウハウが必要な方向にあるので、単純にいっぱい作ったら良いとか、仕事を時間で見るとか、作った数で判断するとか、従来の働き方から単純労働の部分を排除することが望ましいと考えている次第だ。
もっとも重要な部分は大量生産であるから、末端の従業員が何をしているか不明である。
テレワークにおいてマウンティングやパワハラが問題になっているが、現場の仕事の方がもっと酷い有り様だ。
モノを作る上で何をしたら良いかの部分を、現場の従業員1人1人が考えて決める時代である。
これはもう単純労働ではなくて、モノ作りの技術である。
DENSOが提示しているが、モノを作る上で大量生産をすると漏れが出るし、誤差が起こる。
その管理値に入っているギリギリの製品の中で、上限値と下限値が組み合わさった時に不具合が起こる。
これは再現できない。
温度が低かった、アニールしていなかった、時間が足りなかった、付着物があった、混入していた、設備上の問題などがあっても大量生産の理屈では問題を解決できない。
何故ならライン作業では仕事を止められないからだ。
1分1秒という理屈はお金である。
その間のコスト、その間の売上はモノを作り続けることで発生するからだが、完全にストップしてしまったら存在そのものがマイナスである。
仕事が出来ない従業員に高給を払う必要はないし、会社が雇用をする必要はない。
DENSOで単価が6万円の大量リコールが発生して、それが342万台位に匹敵するという試算が出ている。
原因を調べたところでは上限と下限値の悪い組み合わせが、その不具合を起こしているようだ。
そして大量生産では精度にばらつきがあるのは当たり前であり、そのコントロールを人間が出来るとは思えない。
だからサトシ的には人間を増幅する電子デバイスが必要と説明して、働き方、作業環境、デバイスの使い方を変更して人間が作業環境すべてを調べるセンサーになるべきだと考えている。
やがて人間はサイボーグから始まって電子デバイスの中にまで侵入できる存在になり、電子の世界を人間が操るだろう。
今ある機械学習の問題点は機械が測定した状態をカメラが映像に映し出しているから、どうしても環境の違いから来る誤差が生じている状況である。
この誤差を判断することはAIでは難しいので、シンギュラリティが到来する頃には人間が電子デバイスになっていると考えられる。
その魁としてARが作業環境に必要なことを指摘しているので、Appleが提供するスマートグラスがその鼻緒になるはずだ。
その上でクラウドが工場をマッピングしてロボットを自動操縦するために必要であることが、よく分かるはずである。
クラウドならばより広範囲の地域を把握できるし、すべてをオンライン上で操作できる。
必要経費、人員数、IoT関連、リアルタイム性、重複の把握、真偽の検証が簡易であるためで、これを個別に作っていたらコスト的に無理であるし、人員が足りなくなる。
これからの生産では人間の数が足りないので、1つに集約して人員を整理し、微小なデバイスを開発したり、生産する方法を一致団結して議論する時代なので、リモートワークの方が物理的に良いのだ。
大勢の人間がどうやって会議室に入れるのだろう。
会議室に入れないから管理職だけが会議に出席して、その事後を知らせてきた。
この弊害が現状の教育制度、研修、出来高に現れているので、リモートワークによる分散性の方が高い生産性を可能にできるので、フラットな職場環境の整備が求められている。
リモートワーク時にパワハラをしている管理職が居るらしいとの問題が起こっていて、これが日本の労働現場の暗部をよく表している。
狭い職場で働いてきたからちょっとした出来事に関して、学校の教師のように校則を厳罰化して来たのと同じ現象である。
狭い中で何をやっても成果は出ないことを承知で、それでも仕事を手放したくないとして居座る様はキチガイである。
ルールが先か、生産性が先か。
ルールの遵守では生産性は上がらない。
生産性を上げるためにはルールの緩和が正しい。
米中貿易戦争を見たら分かる。
中国は日本が発した武漢がコロナ発祥であるという発言に対して、日本を責めるなと言っている。
日本と中国の共通性に関して、中国は理解しているからだ。
そこに英米または西側先進国が関与してくるので、お互いの利益の一致点を探しているのだ。
香港人、または台湾人は邪魔というのが一致した見解だろう。
中国に飲まれるか、中国から排除されて他の土地に行くか。
工場をホワイトとブルーに分けると、当然だが仕事が出来る人と出来ない人に区別される。
結果的によりシンプルにブルーとホワイトが分断されて、お互いの仕事に口出しをしないことが正しいと分かる。
そう考えると米中がコロナウィルスの責任で喧嘩すると、その分断におけるスピードは速さを増していくだろう。
もっと迅速に揉め事を繰り返していき、もっと早く結果を出すことが求められている。
その証拠にHuaweiの旧機種がAndroidの新バージョンに移行していることと、Huawei半導体を欲しいために5Gの技術を渡すなどの措置を取っている。
結果的にHuaweiへの禁輸は政治的に良い方向に流れているので、政治的な発言であったと考えている。
歴史的に見ると日本というユダヤ国家が超人種的な活動をして、その結果にWW2が起きた。
その後にアメリカの属国未満の扱いを受けた日本だが、アメリカに日本の社会主義をプレゼントした。
その代わりにアメリカは日本に近代的な西洋の技術を手渡して、アメリカの欲しい物を作ってきた。
それが韓国に移り、そして中国に移行していった。
これは間違いがない国家を跨いだ産業の流れである。
その中で株主グループが関与して、企業活動の流れをより発展するように促進しているのである。
日本国民は分かっていない。
日本は中露の思惑で英米にスパイをしに行ったのである。
英米は日本が中露のスパイであることを承知で受け入れて、混淆した世界観を具現化する方向に繋げてきた。
争うことでより劣っている方、または教育が施せない人たちを排除したし、その流れに尊い犠牲を作ってドラマを演出してきた。
その証拠に共産主義は大富豪を差別している面があるが、散財をする大富豪に対しては寛容である。
共産革命と、ユダヤ人へのポグロムには共通点が多い。
ただし共産主義では経済的に疲弊するのは、もう歴史が証明している。
資金の流れとは無いところに有を与えて、やる気を引き起こすことで自己実現性を意図的に起こすことだ。
やる気を引っ込める存在を意図的に排除したら、それこそ爆発的なエネルギーが発生する。
それを経済的に具現化することは、そんなに難しくはない。
仕事や富を独占して差別を図ったら、それで人生は終わりだ。
それを地域別、国家別で行うことがある。
そういった味方を産業に当て嵌めると、クラウドがロボットを遠隔操作するために場所を全体的にマッピングする方法が望ましい。
それが工場から道路へと移行する時に初めて自動運転が実現し、あらゆる生産性が自動化で上昇するのである。
より遠いところ、より広範囲な地域、距離と時間を節約してコストを徹底的に削減するには働き方の変更が必要である。
人間がデバイスになる時代においては、人間の能力を機械的に増幅することと、まだ解決していない人間的な物事への取り組みに関して是正する措置が必要ということである。
そこで考えられるのはAppleとTeslaがドッキングすることであり、世界中でTesla車を作るノウハウを公開することだ。
もちろん作る権利を買うことと、仕様に沿って厳しく製品製造に励むことが必須である。
Appleのモノ作りのノウハウと、Appleの製品群が合体すると、Tesla車はデバイスとして記録されてiPhoneを買うようになる。
自動車をテック企業が作るという発想が、やがて自動車会社の存続を消すであろう。
自動車会社はテック企業の下請けとして存続し、各種のパーツメーカーは自由に取引を出来るようになる。
下請けという構造は産業地図から消える。
クラウドで作るIoT基盤に対して、そのFinTechとしてBlockchainが根底に存在するはずだ。
どこにも従来の油だらけの3K職場というイメージは無くなって、クリーンで働きやすい職場になって、しかも体育会系のようなイメージは消滅して個人の能力を問われるようになるだろう。
日本の職場で行われていることは、教えない、言われたことだけをやる、滅私奉公をする、10年単位で人事を動かす、組織単位で意思決定するなどがあって、プライベートではよくネットに書いてあるような説明書きを10年掛かって教わるのが、日本のデファクトスタンダードである。
これでは日本の生産性が低いのは当たり前だ。
ジム・ロジャースは相変わらず日本経済は最悪になると予測しているが、それは当たるだろう。
ジムの予測を外すためにはTOYOTAが一致団結して、抵抗する従業員を排除することだ。
TOYOTAが自動運転に移行することと、従業員を排除することは同じ概念である。
そして両方とも解決しないといけない。
その結果、TOYOTAは業態を変えるので、もうTOYOTAではない。
自動車製造メーカーからテック企業へと業態を変えて、あらゆる業種と連携を進めることが必要である。
その橋渡し役をする義務がある。
その義務を果たさないと、日本の自動車メーカーは全滅するだろう。
友人の竹中平蔵がコロナショックを片付けるためには、ベーシック・インカムが必要であると説明している。
なにか忘れたが電通パソナに利権が渡ったことで外野が怒っているが、電通パソナはTV、マスゴミ働き方改革のために業務を運営しているので何も問題はない。
田原総一朗が大変まともなことを言っているが、その通りだ。
日本企業が財務体質を黒字にするために内部留保を繰り返しているが、逆に無駄な動きであろう。
会社の為を思うならば、内部留保をしないで経営陣が席を譲ったら良い。
会社のために内部留保をしているのではなくて、自分たちの保身のためにしている道徳に外れた行為である。
派遣切りは法律では違法な行為であり、この労働に対する冒涜は国家レベルで取り締まるべきだ。
正社員と公務員の存在は派遣社員よりも低レベルであるべきで、日本のため、会社のため、産業の発展のために彼らは潔く身を引くべきだ。
社会的な地位が低い正社員や公務員は迅速に国家的な指示を受領して、速やかに解雇を受け入れよ。
何度も言うが派遣社員は兵士であり、国家のために働いている。
正社員と公務員はほとんどが国賊であり、国家運営を妨害するクズである。
安倍内閣の支持率は下がったかも知れないが、ライバルたちの支持率も上がらいので何も困らない。
都市の開発をコロナ対策として許容しないといけない。
人間は距離が近いとノイズで脳を破壊されるので、近づかないことが正しい選択である。
狭いところに入らないためには、自分の家が何よりも正しい居場所である。
したがって自分の家と同じ環境を外部に求めるべきで、家と同じ発想で住空間を築くべきだ。
満員電車は乗らないから儲からないので、JRもバスも倒産で良い。
個別に自動運転車を配車して、一人ひとりが普通に乗車するような作り込みが必要である。
キチガイじみた考えに思えるが、実はそうではない。
売れない車を必死になって作るよりも、ずっとコストが安くて爆発的に売れるからだ。
電車やバスを廃業させて、運転手は運送業にスライドして、コロナ対策を行い、リモートを手伝い、移動から都市生活の中で人間をウィルスから守る。
この手順は0からの発想であるから、絶対に儲かることは間違いがない。
都市部の価格が下がっても良くなる。
コネクティッドカーはどこでも乗降が可能であるから、どこでも行ける。
駐車場も不要になる。
道路を整理整頓して行き交うことが出来る。
さらなるコロナウィルスの発生、そして新しいウィルスの驚異を考えたらこの流れは止まらない。
学校をいつ学ぶ、どこで学ぶ、年齢の区分も自由、学生が、子供が自由に学べることが社会的に正しく、子供を自由にすることで大人になってからルールを尊重するはずだ。
そして自由に公正に物事を捉えて、良い大人になるだろう。
邪で自分ことしか考えずに、常に人を罠に嵌めることしか考えない日本人を見ていたら分かるはずだ。
在日韓国人が誹謗中傷について語っていた、とても面白いと思った。
在日でもまともな人間は、日本人に対してこう思っている。
韓国を叩くよりも日本の国を叩いて良くすることだという。
愛国心は悪くないが、攻撃が向かう場所、発言内容、やり方に対してクレームが付いた。
日本の反対派、賛成派は色んな意味で間違った選択をしているが、まずやるべきことは会社を去ることだ。
愛国心があるなら会社を辞めて派遣社員になるべきだ。
正社員は労働生産性が非常に低く、生産の数倍を給料をもらっている。
公務員に至っては泥棒であり、日本を破壊している盗賊である。
Bitcoinが中国が人民元を手放すと価格が上昇するが、経済破綻した国、銀行がない地域がBitcoinを所有することですべて解決するというスグレモノだ。
バフェットが手放したゴールドマン・サックスBitcoinを酷評して顧客に売らないことを誓っているが、バカな真似をしたと後悔するだろう。
日本円は暴落する可能性が高く、ドルに交換する動きがある。
その暇があるならばBitcoinを買うことをオススメする。
通貨にとって良い環境は広範囲で使用できることだ。
貧困地域、これからの市場、新しい技術が導入される地域に対してBitcoinは有効に反映する唯一の通貨である。
貧しい人がもつことで、人生が逆転する通貨がBitcoinである。
米ドルを持っていないと世界経済では何も出来ないが、Bitcoinはあらゆる国際金融の規制を突破して貧乏人を豊かにする。
中央銀行制度は中央集権制であるが、Bitcoinの発想を取り込むことで集権と分散が丁度よいところで相乗効果を発揮するだろう。
クラウドとBlockchainが融合することで、情報データがよりデジタルとして相乗効果を生み出す。
その場所に行っても分からないのに、クラウドとBlockchainが合体するとリモートで機械学習が完了するからだ。
要するに統合的なプラットフォームを社会、仕事、生活レベルで配置することが求められている。
色、形状、遮蔽、角度において統一を図らないと機械学習の意味が薄れてしまうからだ。
遠隔操作で機械学習を進めても、技術者が直接的に関与しなくても良いように、プラットフォームの一元管理が求められている。
WindowsAndroidiOSは何故どこでも何をしても同じように作動するのだろうか。
同じプラットフォームを介しているからだ。
現実の社会をプラットフォーム化して電子デバイスの中に閉じ込める作業は、何よりも迅速に進めることが先決である。
無駄、面倒くさい、やりたくない、目先にないお金が重要であり、本当の意味で人類に幸福を運ぶ思考の手順である。
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